24 infirmières diplômées débarquent à Mont-Laurier

Publié le 17 déc. 2024 (Mis à jour le 13 avr. 2025)
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Une nouvelle cohorte comptant 24 infirmières et infirmiers titulaires d’un diplôme dans le domaine de la santé obtenu à l’extérieur du Québec va débuter sa formation d’appoint à Mont-Laurier en mars 2025.
La mise à niveau des professionnels durera entre 9 et 12 mois, au cours desquels ils auront la possibilité d’occuper un poste de préposé aux bénéficiaires au Centre d’hébergement Sainte-Anne à Mont-Laurier.

Ces nouvelles infirmières et infirmiers issus du Cameroun, de la Côte-d’Ivoire, d’Haïti, du Mali, du Maroc, du Togo et de la Tunisie pourront bénéficier du soutien de parrains et marraines de la communauté locale dès leur arrivée. Le parrainage de proximité est une aide communautaire offerte par des citoyens bénévoles qui vise à faire une réelle différence dans le parcours d’intégration et de rétention des nouvelles recrues.

« L’excellent taux de réussite de la première cohorte de 2023-2024 et les retombées positives pour la région ont ouvert la voie à ce nouveau groupe d’étudiantes et d’étudiants », peut-on lire dans le communiqué du CISSS des Laurentides transmis à L’info le 10 décembre. « Nous sommes très fiers de cette deuxième cohorte qui vient répondre aux besoins de la population des Hautes-Laurentides. Le recrutement international est une solution supplémentaire pour répondre à la pénurie de personnel dans le réseau de la santé et permet de maintenir un niveau adéquat de soins. Cette démarche innovante présente de nombreux avantages tant pour les équipes, les nouveaux employés que pour nos partenaires », a souligné Julie Delaney, présidente-directrice générale du CISSS des Laurentides.

Le déploiement de ce projet à Mont-Laurier est le fruit d’une collaboration de partenaires communautaires et institutionnels. Les nouveaux arrivants pourront à la fois bénéficier d’une formation en soins infirmiers et d’un accompagnement personnalisé, selon leurs besoins.